柬埔寨作为一个发展中国家，其工资水平与发达国家相比还有一定差距。但是，随着近年来经济的快速发展，柬埔寨的工作机会和工资待遇也在逐渐提高。下面，我们将从不同行业来分析柬埔寨的打工工资情况。

首先，在制造业领域，柬埔寨是东南亚重要的服装生产国之一。根据柬埔寨劳工部的数据，服装行业的最低工资标准在2023年为每月208美元。然而，这仅适用于那些工作表现良好且没有严重违反公司规定的工人。对于有经验的员工，工资可能会更高。

其次，在农业领域，柬埔寨的农业劳动力占全国劳动力的大部分。农业工人通常按日或按周支付工资。据估计，农业工人的日薪大约在6-8美元之间。不过，这个数字会因地区、季节以及具体工作的不同而有所变化。

再次，柬埔寨的服务业也正在迅速增长，尤其是在旅游业中。服务员、酒店工作人员等职位的月薪通常在200-400美元之间。而具有特定技能的人，如厨师、导游等，工资可能会更高。

最后，对于IT和技术领域的专业人士来说，柬埔寨的工资水平相对较高。例如，软件开发人员或网站设计师的月薪可能在500-1000美元之间。然而，这些高薪职位往往要求较高的教育背景和专业技能。

总体而言，柬埔寨的工资水平虽然不高，但随着国家经济的发展和外国直接投资的增加，未来几年内预计会有显著的增长。对于希望到柬埔寨工作的人来说，了解当地的生活成本和工资行情是非常重要的。