在中国的政府体系中，"司长"这一职位属于厅局级干部，具体来说，通常是正厅级。这取决于具体的机构和部门。在中央部委中，司长是部内各业务司的主要负责人，负责制定和实施相关领域的政策和计划。而在地方各级政府中，司长对应的职务可能有所不同，但一般而言，他们都是各自部门或单位的重要领导。

司长这一职位不仅要求具备较高的专业素养和管理能力，还需要有较强的政治敏感性和大局观。他们需要定期向更高一级的领导汇报工作进展，并根据指示调整工作方向。同时，作为部门负责人，司长还需协调各部门之间的关系，确保各项工作的顺利进行。

司长的工作内容广泛且重要，包括但不限于：制定部门年度工作计划；组织并监督各项任务的执行情况；研究解决工作中出现的问题；以及与其他部门进行沟通与合作等。此外，司长还需定期向上级报告工作进展，参与重大决策讨论，并承担相应的责任。

总之，“司长”是一个具有较高行政级别和重要职责的关键岗位，在推动国家治理体系和治理能力现代化过程中发挥着不可替代的作用。