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1、因病或者非因工负伤完全丧失劳动能力的，病退是对达到病退年龄劳动者而言，退职是对尚未达到病退休年龄劳动者而言。

2、根据《国务院关于工人退休、退职的暂行办法》和《社会保险法》的规定，劳动者因病或者非因工负伤，经劳动能力鉴定完全丧失劳动能力的，男年满50岁，女年满45岁，缴费年满15年，应该退休，按月领取基本养老金。

3、不具备退休条件，由医院证明，并经劳动鉴定委员会确认，完全丧失劳动能力的劳动者，应该退职，有基本养老保险基金按月发给病残津贴。

4、实践中，病退适用所有劳动者；退职在一些省市仅适用于国有企业、县以上集体企业及其由其改制后的企业。

5、国务院《关于工人退休、退职的暂行办法》国发【1978】104号第一条 全民所有制企业、事业单位和党政机关、群众团体的工人，符合下列条件之一的，应该退休：（一）男年满60周岁，女年满50周岁，连续工龄满10年。

6、（二）从事井下、高空、高温、特别繁重体力劳动或者其他有害身体健康的工作，男年满55周岁、女年满45周岁，连续工龄满十年的。

7、本项规定也使用于工作条件与工人相同的基层干部。

8、（三）男年满50周岁、女年满45周岁，连续工龄10年，由医院证明，并经劳动鉴定委员会确认，完全丧失劳动能力的，（四）因工致残，由医院证明，并经劳动鉴定委员会确认，完全丧失劳动能力的。

9、第五条 不具备退休条件，由医院证明，并经劳动鉴定委员会确认，完全丧失劳动能力的工人，应该退职。

10、退职后，按月发给相当于本人标准工资40%的生活费，低于20元的，按20元发给。

11、《社会保险法》第十六条　参加基本养老保险的个人，达到法定退休年龄时累计缴费满十五年的，按月领取基本养老金。

12、参加基本养老保险的个人，达到法定退休年龄时累计缴费不足十五年的，可以缴费至满十五年，按月领取基本养老金；也可以转入新型农村社会养老保险或者城镇居民社会养老保险，按照国务院规定享受相应的养老保险待遇。

13、第十七条　参加基本养老保险的个人，因病或者非因工死亡的，其遗属可以领取丧葬补助金和抚恤金；在未达到法定退休年龄时因病或者非因工致残完全丧失劳动能力的，可以领取病残津贴。

14、所需资金从基本养老保险基金中支付。

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